転職エージェントを使うメリットを知っているのと知らないのでは大違い!

エージェント

今日は転職エージェントを使うメリットをいくつか挙げてみましょう。

 

転職エージェントに登録すると、一人のキャリアアドバイザーを担当者としてつけてくれます。

彼らはそれこそ手を取り、足を取り転職サポートをしてくれます。

 

例えば、転職用の応募書類(履歴書、職務経歴書、自己PRなど)の基本的な書き方、応募企業ごとに書類の内容を微調整、面接の日程調整、面接の事前練習、また場合によっては、給料の交渉までしてくれるのです。

求人企業採用担当者の生の声を確認できる

転職エージェントには営業部隊があって求人企業の採用担当者と直接接触を行なっています。

 

求人企業ごとに担当営業がいる訳です。

 

この営業部隊からもたらされる情報が実に有益なのです。

 

彼ら営業部隊は採用担当者に直接コンタクトをとって、求人内容、求人目的などを確認することができます。

書面だけではわからないニュアンス(採用意図、人材に求める条件など)を嗅ぎ取ってくれるのです。

 

このことはハローワークとの最大の違いとも言えるでしょう。

 

この求人ではどんな人物を求められているのか、年齢、経歴、技術内容など、求人票に記載された通り一遍の内容の裏にある優先順位、許容範囲など細かいニュアンスを知ることが可能なのです。

 

この情報を持っていることが転職エージェントの存在価値を大いに高めていると言えるでしょう。

 

だからキャリアアドバイザーは、求人企業の要求内容と求職者との差異を知った上で、的確なアドバイスをすることが可能です。

 

あなたがある求人案件の適格者であるとキャリアアドバイザーが判断すれば、採用担当者にプッシュもしてくれます。

 

また応募した結果、不幸にして不合格となった場合には、不採用になった理由をフィードバックしてくれます。

 

面談でのちょっとした問題点、良かった点などを教えてくれるので、次の活動での大変に貴重な注意情報を得られるわけですね。

普通はなぜ採用に至らなかった理由など知ることはできないわけですから、転職エージェントならではのメリットと言えるでしょう。

非公開求人情報を紹介してもらえる

非公開求人情報は転職エージェントを介さなければ知ることができません。

この情報を得られるのはやはりメリットでしょう。

 

ただ基本的にはキャリアアドバイザーがマッチングを判断して紹介されるのであり、上手に情報を引き出すために知っておいた方が良いことがあります。

参考記事

転職エージェントのサイトを開くと、誇らしげに 「非公開求人情報 何万件以上」 「非公開求人情報 90%以上」 などと書かれてい...

転職者同士が情報交換できる機会がある

転職エージェントは各地にオフィスと抱えています。

 

そのオフィスにはデスク、パソコン、文具、飲み物などが用意されていて、登録した求職者は自由に使うことができます。

 

ここでは求職者同士が自由に接触して情報交換をすることが可能です。

 

見ず知らず同士がいきなり会話をするような雰囲気ではないのは事実ですが、面識のあるもの同士であれば転職活動の様子などを聞くことができます。

 

実はこれが大変に参考になるのです。

ある企業がこんな人材を求めているようだとか、面接でこんなことを聞かれたとか、生々しい情報に触れることができ、参考にもなり、励みにもなるでしょう。

 

キャリアアドバイザーによっては、担当している求職者を一堂に集めて進捗会議なるものを開催してくれる場合もあります。

 

同じ苦労を共にしている人たちの体験談は実に貴重で参考になるものです。

こんな機会があるのは転職エージェントのメリットと言えるでしょう。

今回のポイント

• 求人企業の採用担当者の生の声が聞けるのは転職エージェントに登録する大きなメリット。
• 非公開求人情報を知る機会がある。
• 転職エージェントのオフィスの存在は大きく、ここで得られる情報も貴重。

 

こちらも参考にしてください。

転職寺子屋
あなたに最適の転職エージェントを見つけよう!

あなたの転職/再就職活動において、転職エージェントは有効な情報源であり、頼りになる伴走者です。

これを利用するとしないとでは結果に大きな差が出てきます。

 

転職エージェントに登録することは活動の第一歩なのです。

さあ、ここから開始してください。

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不本意な今の会社生活に終止符を打って新しい可能性に向かって転職しようとしているあなたにとって、転職エージェントは必ず力になってくれます。 ...

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